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最可能被AI取代的5职业

2024-10-20 06:02 AM| 发布者: 道茶| 查看: 220| 评论: 0

AI人工智能不断发展,成为让不少企业事半功倍的助手。 知名求职网站Indeed最新报告显示,虽然AI已经改变了部分传统的工作模式,目前它还未准备好取代人类的工作,然而包括会计、营销与广告专家、软件开发者等5种职业,可能已经受到冲击,且最有可能被人工智能取代。

根据《CNBC》报道,Indeed一份在上(9)月25日发布的报告指出,在2800项职场技能调查中,没有任何1项“很可能”被替换的技术,并有68.7%的技能“不太可能”或“几乎不可能”被取代、28.5%的技术“可能”遭到AI取代。

Indeed首席经济学家古德尔(Svenja Gudell)表示,他们将能够利用的技能,对比过去1年左右收到的100多万个招聘信息,然后进行评估人工智能能否取代人类来执行这1特定的工作职位,出乎意料的是,“我们发现实际上没有任何技能『很可能』可以被替换”。

报道指出,Indeed使用OpenAI最新的模型GPT-4o来评估自身在3个领域执行工作技能的能力,包括提供与技能相关的理论知识、使用这些技能解决问题、以物理或数字方式执行这些技能。 研究表明,AI目前只适合为人类提供辅助作用,即使AI具有较高的技术能力,但没有更强的解决问题的能力和动手能力,仍然无法与人类劳动力竞争。

不过,Indeed的研究人员在研究中考虑了16种职业,并重点介绍了5种“最有可能被人工智能取代”的工作,包括:会计专业人士、营销和广告专家、软件开发人员、医疗保健行政人员,以及保险理赔与稽核主管。

古德尔认为,这些职业所需技能的技术性和经常重复性,正好与人工智能的优势接近,且这些职业往往需要较少的身体互动; 她也补充道,那些需要与客户进行交流、亲自到场或较少重复解决问题的职业最不可能被取代,例如护理等必须直接面向患者的医疗保健工作。

古德尔建议,人们不应回避人工智能带来的冲击,反而要更善用去善用AI技术来提升能力,像是撰写软体程序的人,应该学习使用AI来提升生产力,进而提升职场竞争力,AI虽然无法取代人类,但将是非常先进的数位助理。


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