中国大厂强制到点下班严禁加班！网曝残酷内幕

中国大陆频爆超时加班血汗工厂，日前官方出手整治“内卷式”恶性竞争，严禁下班时间开会、形式主义加班。对此，家电制造大厂“美的”集团传出，强制员工必须于晚间6点20分准时下班，不过却有网友曝光残酷内幕，直呼“回家也当牛马呀！”

有消息传出，“美的”从上周起开始严令禁止加班，规定员工必须于18点20分准时下班，同时不允许员工用餐后，再返回工作岗位继续加班。

对此，“美的”集团回应，早在今年初，公司就已祭出“6条禁令”以简化工作方式，包括第一、美的内部沟通严禁 PPT，含工作沟通、总结规划、述职、答辩、评优等。只有重大的技术展示案、财务通报、集团和事业群／部年会可用，其他如用 PPT，要求白底黑色几行字一页以内；第二、严禁让他人代写材料，自己的材料自己写（含董事长、总裁）；第三、严禁下班时间开会、形式主义加班；第四、减少微信群，禁止各类喊口号等形式主义行为；第五、减少手工报表和作业，管理者要带头使用数位化看板；第六、内部严禁送礼及非规定团建活动。

尽管“美的”持续倡导健康的企业文化，不过仍有网友爆料，实际上就是让员工“回家加班”，“想什么呢，人家就是不想员工在公司里蹭水蹭电蹭网，该干的话带回家去一件不差还是要做”、“无非是工作带回家，或18.20前必须打卡，剩下义务加班”、“我还是继续在公司当牛马吧，不想回家也当牛马呀”、“在家加班猝死算工伤吗”、“这样就可以明目张胆不给加班费了。”

另外，有知情人士透露，“经向在那里工作的朋友核实，你是说对了”、“我也刚离职，到点下班就是形式，工作多，责任多，要求多，加班都干不完。不加人还不让加班，天天做形式给领导看。”

尽管美的集团严令禁止员工加班，但实际上就是让员工将“工作带回家”继续完成。（图／撷取自微博）